Biträdande avdelningschef/Enhetschef till Internationella avdelningen

Join the world's largest humanitarian network.

The Swedish Red Cross is part of the Red Cross/Red Crescent Movement, the world’s largest humanitarian network. The Red Cross/Red Crescent is working to improve the lives of vulnerable people before, during and after disasters and emergencies. We support people whoever they are, wherever they are.

Biträdande avdelningschef/enhetschef till Internationella avdelningen

En viktig del av vår utveckling är att vi tillsammans i vår nya organisation skapar bättre förutsättningar för samarbete, handlingskraft och effektivitet. Som ledare blir du en viktig del i att möjliggöra detta och bidra till att skapa rätt förutsättningar för medarbetare att lyckas i sina uppdrag. 

Om tjänsten
Som biträdande avdelningschef och tillika enhetschef för den internationella programenheten har du en dubbel roll, där du både bidrar till den övergripande ledningen av avdelningen och leder programenhetens verksamhet. Rollen innebär ett mycket nära samarbete med internationella chefen och ett ansvar för att driva verksamheten i linje med Svenska Röda Korsets strategi.

Fokus i rollen är att planera, utveckla och följa upp interna processer och utvecklingsprojekt i syfte att skapa tydligare målfokus och bidra till Ett Röda Kors. Du är en central del i avdelningens fortsatta förändringsarbete och verkar för ökad harmonisering, gemensamma arbetssätt samt fördjupat samarbete inom organisationen.

Rollen innebär att leda den dagliga verksamheten inom avdelningen och att implementera nya arbetssätt efter organisationsförändringen.

I rollen har du nära samverkan med internationella chefen och en nyckelroll i avdelningens ledningsteam, övriga biträdande avdelningschefer inom organisationen samt Rörelsens partner och externa intressenter. I avdelningschefens frånvaro är den biträdande avdelningschefen tillförordnad avdelningschef.

Ansvarsområden och arbetsuppgifter:

• Samordna och utveckla avdelningens operativa verksamhet
• Leda enheten för internationella program
• Planera, utveckla och följa upp interna processer och utvecklingsprojekt
• Bidra till ett tydligare målfokus och ett mer sammanhållet arbetssätt (Ett Röda Korset)
• Driva kontinuerligt förändringsarbete och verka för ökad harmonisering, gemensamma arbetssätt samt fördjupat samarbete inom organisationen
• Fördjupa samarbeten med interna nyckelmålgrupper
• Stödja internationella chefen och medverka i externt samarbete och representation

Krav på utbildning och tidigare erfarenhet

• Högskoleutbildning inom relevant område
• Minst 10 års relevant arbetslivserfarenhet
• Gedigen ledarerfarenhet
• Erfarenhet av området inom vilket enheterna verkar
• Erfarenhet av förändringsprocesser, organisationsutveckling och struktur
• Erfarenhet av verksamhetsstyrning samt av utrednings- och analysarbete
• Erfarenhet av verksamhetsplanering och uppföljning
• God kännedom om Svenska Röda Korsets verksamhet i Sverige och internationellt

Förmågor och kunskaper

• Erfarenhet av avdelningsövergripande samarbete inom Svenska Röda Korset
• Förmåga att leda och koordinera en komplex verksamhet
• Erfarenhet av mediekontakter och/eller att representera organisationen i externa sammanhang
• Förmåga att driva förändringsarbete i linje med strategiska mål
• Förmåga att stärka samverkan inom organisationen
• Ett handlingskraftigt och modigt ledarskap
• Förmåga att arbeta i team och hantera komplexa och föränderliga situationer
• Uthållighet och god förmåga att agera professionellt i krävande sammanhang
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska

Övrig information

Tjänsten innebär en del utlandsresor samt flexibilitet att arbeta efter ordinarie arbetstid samt på helger och kvällar när arbetsbelastningen är som störst.

Denna tjänst utlyses som en del av den pågående omorganisationen och avser en ny roll i den framtida organisationen med start 1 september 2026.

För att ansöka skickar du in ditt CV samt en kort motivering till varför du är intresserad av tjänsten.

Ansökningstiden är tre arbetsdagar och sista ansökningsdag är den 3 juni.  

Välkommen att kontakta rekryterande chef Anders Pedersen eller HR-partner Melissa Mann, om du har några frågor.